Wir suchen ab sofort eine
Pädagogische KITA-Leitung (m/w/d)
für eine unserer Einrichtungen. Wir sind ein integratives Haus und bieten Kindern im Alter von 1 - 10 Jahren in zwei Krippen- und fünf Kindergartengruppen ein zweites Zuhause an.
Sie schätzen
- einen vielseitigen Arbeitsplatz mit der Möglichkeit innovativ und kreativ tätig zu sein
- als pädagogische Leitung eines Hauses, die bestehende Einrichtung weiterzuentwickeln
- Steuerung der Einrichtung unter Einbezug von gesetzlichen Rahmenbedingungen
- Weiterentwicklung der Konzeption in Zusammenarbeit mit dem Team
- Umsetzung der gesetzlichen Rahmenbedingungen
- Verwaltungstätigkeiten
- Qualitätsmanagement (Prozessoptimierung)
- eine offene und souveräne Kommunikation
- Koordination der pädagogischen Mitarbeiter
- Personalentwicklung und Personalführung
- Teilnahme an Arbeitskreisen und Fachtagungen
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Träger, Behörden und Eltern
Ihr Profil
- erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung, z. B. als staatlich anerkannte(r) Erzieher(in) oder einen gleichwertig anerkannten Abschluss
- mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Fachkraft im Rahmen einer Gruppenleitung oder bereits mehrjährig als pädagogische Leitung einer Einrichtung tätig
- eine Weiterbildung zur zertifizierten Kita-Leitung wäre wünschenswert
- mehrere Jahre Leitungserfahrung sind von Vorteil evtl. als stellvertretende Leitung
- große Lust, etwas zu bewegen verbunden mit ausgeprägter Organisationskompetenz
- gute Kenntnisse in Word, Excel und Outlook, Erfahrungen in KiBiG.web, adebis, Kita-Portal - Augsburg sind wünschenswert
- Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen, sowie eine Zielorientierte Arbeitsweise, Information- und Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungskraft
- Flexibilität, Hilfsbereitschaft und Engagement für die Arbeit mit Kindern – auch mit erhöhtem Förderungsbedarf
- Übereinstimmung der persönlichen Lebensführung mit christlichen Werten verbunden mit einer persönlichen Beziehung zu Jesus Christus
Wir bieten:
- eine sinnhafte, interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in einem engagierten Team
- kurze Entscheidungswege
- viel Raum für Mitgestaltung
- eine unbefristete Stelle mit Vergütung in Anlehnung in Anlehnung an den TVöD-SuE
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Benefits, z.B. 30 Urlaubstage, Weihnachtsgeld, Corporate Benefits, ...
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – schriftlich oder per Mail an info@kleine-freun.de.